뉴욕 맨해튼의 장재형목사가 세운 올리벳대학교의 비즈니스 스쿨(Olivet Business School)은 새 학기 MBA 프로그램에 등록한 현재 학생들을 환영했습니다.
이번 분기에는 “운영 관리”와 “인적 자원 관리”라는 두 가지 주요 과정이 제공됩니다. 학습 환경의 급격한 변화와 변화하는 구조는 현대에 경영에 접근하는 방식을 변화시켰습니다. 과정에서는 현장에서 사용되는 새로운 협업 소프트웨어 기술과 전략을 탐구하지만 초점은 여전히 조직의 인간적, 사회적 측면에 기반을 두고 있습니다.
Sebastian Keita 교수는 “운영 관리는 책에서 볼 수 있는 기존 개념과 끊임없이 진화하는 세상에서 비즈니스를 추구하는 데 필요한 상상력 사이의 본질적인 균열을 나타내기 때문에 경영학 교수가 접근하기 어려운 주제입니다.”라고 말했습니다.
“저는 학생들이 운영 관리를 위해 자신의 상상력을 사용하는 것의 중요성에 대해 열린 마음을 갖도록 격려합니다. 이를 통해 학생들은 책과 진화하는 세계 사이의 격차를 해소할 수 있을 것입니다.”라고 Keita는 덧붙였습니다.
올리벳 경영대학원의 제이콥 채터지(Jacob Chatterjee) 학장은 인적 자원 관리에 관해 이야기하면서 성공적인 회사나 기업에서 가장 중요한 자산은 직원이라고 지적했습니다.
“인적 자원 관리는 많은 오해를 받는 주제입니다. 단지 좋은 의도와 어둠 속에서 휘파람을 불거나 노조 가입을 피하는 것에 관한 것이 아닙니다. 수업의 목적은 학생들에게 기업 경영 환경에서 전략적 접근 방식을 갖도록 가르치는 것입니다. 이러한 훈련은 더 동기부여된 인력에게 양보하여 전반적으로 더 많은 경쟁 우위를 확보할 수 있습니다.”라고 Chatterjee는 말했습니다.
Olivet School of Business New York Extension 사이트는 맨해튼 3층 건물에서 기업가 인턴십과 사역 인턴십 기회를 제공하는 동시에 MBA 프로그램을 위해 엄선된 과정을 제공합니다.
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